WORKMATE（ワークメイト） | 法人向けサービス

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よくある質問

従業員が長く働ける職場づくり

企業内キャリアコンサルティングは、経営者と従業員の双方の問題に取り組むことができます。

従業員の悩み

・プロジェクトチームの人間関係で悩んでいる。

・社内での評価が低い気がして、自分に自信が持てない。

・このまま働き続けても、将来のイメージがわかない。

・ストレスを感じているが、リフレッシュ方法がわからない。

経営者の悩み

・せっかく雇った社員がすぐに辞めてしまう。

・ストレスが多そうな社員がいるが、悩みを聞き出せない。

・社員に仕事へのやりがいを持ってほしい。

キャリアコンサルティングとは、仕事の悩みについて1対1で話し合い、共に解決策を考えていくものです。

漠然とした悩みでも人と話すことで考えが整理できたり、自分の長所が見つかり仕事に自信が持てたりすることもあります。また、社内の人には相談しにくい悩みもあるでしょう。外部のキャリアコンサルタントだから気づけることが、きっとあります。
WORKMATEは、経営者と従業員の双方が「やってよかった」と思えるキャリアコンサルティングを目指しています。

詳しくは、よくある質問をご覧いただくか、お問い合わせ画面からご質問ください。

★愛知県外への出張キャリアコンサルティングのご依頼も承っております。

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WORKMATEが選ばれる理由

①国家資格キャリアコンサルタント
2016年4月、「国家資格キャリアコンサルタント」が誕生しました。
キャリアコンサルタントには守秘義務があるので、安心して何でもご相談いただけます。

②障害者支援の実務経験
障害者就労移行支援施設での職業指導・就労支援の経験があります。
メンタルヘルス対策も含めたキャリアコンサルティングが実施できます。

③専門家とのネットワーク
経験豊富な社会保険労務士の紹介も可能です。
助成金の申請書類作成など複雑な業務もスムーズに行えます。